Compliance & Treasury Controller - In de buurt van Oss
Functieomschrijving
Je zet je financiële expertise in voor een brede rol met veel verantwoordelijkheid. Je krijgt energie van complexe financiële vraagstukken, het beheersen van risico's en ervoor zorgen dat een organisatie financieel in control is.
Wat je gaat doen
- Het uitvoeren van periodieke groepsconsolidaties en opstellen van de geconsolideerde jaarrekening
- Het coördineren en begeleiden van de accountantscontrole
- Treasury en cashmanagement, waaronder liquiditeitsprognoses, werkkapitaalbeheer en contacten met banken en financiers
- Het coördineren van fiscale vraagstukken binnen de groep
- Het beheren van de verzekeringsportefeuille en bijbehorende risico's
- Het bewaken en verder verbeteren van de interne beheersing en compliance met relevante wet- en regelgeving
- Het signaleren van financiële en organisatorische risico's en adviseren over passende beheersmaatregelen
- Het adviseren van directie, management en collega's over accounting-, treasury-, compliance- en fiscale vraagstukken
- Het professionaliseren van processen en het doorvoeren van verbeteringen
Wat we vragen
- Een afgeronde hbo- of wo-opleiding in bijvoorbeeld Bedrijfseconomie, Accountancy, Finance & Control of een vergelijkbare richting
- Meerdere jaren relevante werkervaring binnen accountancy, financial control of een vergelijkbare financiële functie
- Ervaring met consolidaties, financiële verslaglegging en externe accountantscontroles
- Affiniteit met treasury, compliance, fiscaliteit en risicomanagement
- Een zelfstandige en proactieve manier van werken
- Goede communicatieve vaardigheden in het Nederlands
- Anders sterk analytisch vermogen en vermogen om financiële vraagstukken helder en praktisch over te brengen
Wat we bieden
- Salaris tussen 5.000 en 6.500 euro bruto per maand op basis van 40 uur, afhankelijk van kennis en ervaring
- Een functie van minimaal 32 uur per week, bij voorkeur 40 uur
- Na één jaar bij goed functioneren een vast contract
- 25 vakantiedagen met de mogelijkheid tot maximaal 13 extra dagen
- Vakantiegeld in de vorm van een vrij besteedbaar persoonlijk keuzebudget
- Extra verlofdagen wanneer je niet arbeidsongeschikt bent geweest
- Een goede pensioenregeling
- Volop mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling door middel van opleidingen
- Gratis vitaliteitscoaching, fysiotherapie of andere gezondheidszorg
- Een fietsleaseregeling met keuze uit verschillende soorten en merken fietsen
- Tot 20 procent korting op diverse verzekeringen
- Korting op producten en diensten
- Vers fruit op het werk
- Regelmatig teamuitjes, feesten en gezamenlijke vieringen
- Veel ruimte om inhoudelijk mee te denken en direct invloed uit te oefenen op financiële beheersing